Quand je dis rentrée, je parle de la reprise de nos réunions.
Car en fait, notre année a commencé le 1er juillet. Mon objectif est de
faire de cette année une réussite inégalée. Car je sais qu’ensemble
nous sommes capables de surmonter tous les obstacles.
Quelle vision personnelle avez-vous pour cette année ?
Comment envisagez-vous votre année Toastmasters ?
Que peut faire la Division A pour vous aider à accomplir cette vision ?
Voici ma vision personnelle :
Collaborer avec les membres de l’équipe de notre division, les amener à
se servir comme guides des projets de Pathways. Pour 2020-21, nous avons
une équipe de choc, déterminée et bourrée de talent :
6 directeurs de secteurs assistés par 11 Toastmasters supplémentaires !
Nous sommes tous là pour servir, prendre soin de et encourager les membres de notre Division.
N’hésitez pas à contacter votre directeur de secteur
si vous avez un besoin ou une préoccupation.
Ma vision pour notre division a deux volets:
—La communication (par toutes sortes de moyens) :
Cette année, nous mettrons à votre disposition des webinars,
des vidéos éducatives sur Youtube, les medias sociaux
vous pouvez consulter notre page Instagram) et le site de la Division.
—L’utilisation de Pathways :
Les projets de Pathways comprennent des blogs, des podcasts,
des projets spécifiques pour les équipes. Aidez-nous à tenir à jour
notre site internet en cours d’année en contactant votre directeur de secteur.
L’objectif cette année est de rendre nos activités agréables.
Toastmasters et la Division ont pour but de permettre à nos membres
de prendre plaisir à partager, écouter et apprendre tous ensemble.
C’est pour moi un honneur de vous servir en qualité de Directrice de la Division A
pour 2020-2021.
Que la fête commence !
Joyeuse rentrée !
Colleen Shaughnessy-Larsson, DTM
